Блог:Team

Ссылки сюда (4) →

«Блог команды CUSTIS»

Официальные и не очень события нашей команды, потенциально интересные и за пределами компании.

Как правило, это анонсы и отчеты о разного рода семинарах и конференциях, часть из которых мы проводим у нас в компании (см. Категория:Открытые Семинары).

Блог,

• как и весь этот сайт, реализован на Mediawiki4Intranet — «прокачанной» нами MediaWiki на стероидах.
• есть короткий и запоминаемый URL — http://team.custis.ru
• можно (и нужно!) подписаться.

[ Иерархический вид ]Комментарии

(нет элементов)

« первая ‹ предыдущие 100 … следующие 100 › последняя »

Войдите, чтобы комментировать.

2007-04-15 Ведущий разработчик Oracle

В подразделениях компании «Торговые сети» и «Финансовые институты» открыты вакансии Ведущий разработчик Oracle.

Проектные команды «Торговых сетей» ведут разработку модулей ПО «Каталог товаров», «Финансовый», «Розничная торговля», «Общее квотирование», «Оптовые продажи», «Управление розницей» для ИС крупной торговой сети. Работа в рамках проектов включает в себя проектирование элементов системы, разработку базы данных, серверной бизнес-логики, пользовательских интерфейсов и механизмов межсистемной интеграции.

Проектные команды «Финансовых институтов» ведут разработку модулей автоматизированной банковской системы для нескольких крупных российских банков. Работа в рамках данных проектов включает в себя решение учетно-аналитических задач, сложных интеграционных задач, а так же задач оптимизации нагрузки потоков данных.

Проекты предусматривают применение технологической платформы на базе СУБД Oracle, .Net и ряда внутренних технологий компании.'Требования к соискателям:'Обязательно:

• Высшее образование (техническое, ИТ);
• Знание основ алгоритмики, математической логики;
• Понимание принципов построения реляционных БД;
• Уверенные знания PL/SQL, опыт разработки от 2-х лет;
• Опыт работы с СУБД Oracle;
• Опыт разработки в клиент/серверной архитектуре;
• Начальные представление о тюнинге БД Oracle - базовые системные представления, их использование в работе;
• Владение XML-технологиями (XSD, DOM);
• Умение читать и модифицировать сложный чужой код;
• Опыт работы в проектной команде.Желательно:
• Опыт разработки и реализации отдельных законченных компонент системы;
• Желателен опыт общения с Заказчиком по уточнению постановки;
• Желателен опыт разработки на .Net
• Желателен опыт работы с учетными системами - понимание документооборота, плана счетов, учетных проводочных машин.

               ___    __      __ __       ____    __
__/\__          / _ \  / /     / // _\     /___ \  / /          __/\__
\    / _____   / /_)/ / /     / / \ \     //  / / / /     _____ \    /
/_  _\|_____| / ___/ / /___  / /  _\ \   / \_/ / / /___  |_____|/_  _\
\/          \/     \____/ /_/   \__/   \___,_\ \____/           \/

Update: вакансия актуальна

Разместил HR служба CustIS 15 апреля 2007 09:10 (GMT), нет комментариев.

2007-04-08 Разработчик C

Основные задачи/направления деятельности:Разработка внутренних технологий, инструментов и библиотек для проектных подразделений компании (ORM, RIA) Внедрение современных практик и методологий разработки (SCRUM, XP) Разработка «пилотных» проектов в новых направлениях и средств автоматизации деятельности компании.

Требования к соискателю: Обязательно знание: .Net 2.0 (C#). Желательные навыки и знания: навыки коллективной работы в проектной команде (системы контроля версий, issue-трекинга, wiki-системы) знание классических алгоритмов и структур данных опыт работы с реляционной СУБД (MySQL, MS SQL, Oracle), знание SQL знакомство с XML-технологиями (XSLT, XSD, DOM) представление о современных методологиях разработки ( итеративная разработка, unit-тестирование, непрерывная интеграция) знакомство с C# 3.0, LINQ

                 ______     __ __            __     ____    _   __   ____           _____   ____     __
    __          / ____/  __/ // /_          / /    /  _/   / | / /  / __ \         / ___/  / __ \   / /            __
 __/ /_        / /      /_  _  __/         / /     / /    /  |/ /  / / / /         \__ \  / / / /  / /          __/ /_
/_  __/       / /___   /_  _  __/         / /___ _/ /    / /|  /  / /_/ /         ___/ / / /_/ /  / /___       /_  __/
 /_/          \____/    /_//_/           /_____//___/   /_/ |_/   \___\_\        /____/  \___\_\ /_____/        /_/

Update: В принципе, успешно провели набор по этой вакансии. Но есть некоторая вероятность, что будет еще одна вакансия по этой позиции, так что если вы действительно хороший специалист, и ищете работу — пошлите нам резюме.

Разместил HR служба CustIS 8 апреля 2007 08:47 (GMT), нет комментариев.

« новейшие ‹ 20 более новых … 20 более старых › старейшие »